Stellenbeschreibung

✈ MOVING ON UP! LUFTFAHRT GESTALTEN BEDEUTET TEAMARBEIT! ✈

Gestalten Sie die Luftfahrt von morgen mit und werden Sie Teil unseres internationalen Teams als Program Engineer Conversion & MRO. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige online Bewerbung.

Befristung extern:  unbefristet
Program Engineer Conversion & MRO
Abteilung (extern):  Program Management Conversion & MRO
Arbeitszeit (Ausschreibung):  Vollzeit, 38h/Woche
Gewünschtes Startdatum (extern):  schnellstmöglich

WAS SIE BEI UNS VERANTWORTEN

  • Unterstützung des Program Managers Conversion & MRO bei den Aktivitäten zur Realisierung der Ziele für das jeweilige Programm (Budgetverantwortung, Liegezeiten, Kosten, Qualität) und Gestaltung der vertraglichen Rahmenbedingungen
  • Mitarbeit an Produktstrategien für das jeweilige Programm sowie bei der Produktpflege für das jeweilige Luftfahrzeugmuster/ Produkt
  • Erstellung von Arbeitspaketen nach Zuarbeit von externen Fachbereichen, Zulieferern und Partnern zum jeweiligen Programm unter Einhaltung des Budget-Rahmens
  • Erstellung von Berichten im Hinblick auf die Programm-Performance
  • Erstellung von Leistungsbeschreibungen im Rahmen von Sonderprojekten einschließlich Mengengerüsten und Terminplänen für Angebot und Vertrag für alle externen und internen Leistungserbringer sowie technischer Verantwortlichkeit in der Vertragsphase
  • Unterstützung des Program Managers Conversion & MRO bei der Anbahnung und Verwaltung von Verträgen mit Lieferanten und Partnern
  • Unterstützung bei Support- und Wartungsdiensten für die Kunden nach der Markteinführung der Produkte  
  • Durchführung von Planung, Steuerung und Überwachung von Projektbudgets für Technologie-, Industrialisierungs- und Improvementprojekte. Erkennen von Abweichungen sowie Abweichungsanalyse und Einleiten von Korrekturmaßnahmen  
  • Kontinuierliche Überprüfung und Verbesserung der Produkt- und Prozessleistung. Sicherstellung und Durchführung des Projekt-Managements für Technologie-, Industrialisierungs- und Improvementprojekte inkl. Steuerung interner und externer Arbeitspakete sowie Entwicklung und Sicherstellung von Projektabwicklungsstandards
  • Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen
     

RELEVANT FÜR IHREN EINSTIEG

  • abgeschlossene 4-jährige Hochschulausbildung im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen mit Fachrichtung Luft- und Raumfahrttechnik oder Leichtbau, Fertigungstechnik, Wirtschaftswissenschaften 
  • Berufserfahrung im Programm-/Projektmanagement für Luftfahrt
  • Erfahrung in der Führung von Projektteams
  • Erfahrung in der Arbeit in internationalen Projektteams 

Fachkompetenz

  • Managen und Verhandeln in Wort und Schrift in englischer Sprache
  • gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen, SAP
  • Kenntnisse im Vertrags- und Luftrecht

Sozialkompetenz

  • Durchsetzungsvermögen
  • Teamfähigkeit
  • Kommunikationsstärke
  • Verhandlungsgeschick

Persönlichkeitskompetenz

  • Engagement
  • Mobilität
  • Selbstmotivation

Methodenkompetenz

  • Argumentationsfähigkeit
  • Lösungsorientierung
  • Projektmanagement
  • Organisationsfähigkeiten
  • Transferfähigkeiten 

 

  • Reisebereitschaft
  • Umgang mit vertraulichen Unterlagen
  • Vorliegen der Voraussetzungen für eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP) gem. § 7 Luftsicherheitsgesetz (LuftSiG). Sollten Sie keine gültige deutsche Zuverlässigkeitsüberprüfung bzw. Sicherheitsüberprüfung besitzen, wird diese gemeinsam im Bewerbungsprozess beantragt.

IHR PROFIL WIRD ABGERUNDET DURCH

  • Airbus Musterkenntnislehrgang Level 1 (General Familiarization)
  • Fachspezifische Zusatzlehrgänge im Airbussystem hinsichtlich Programm Management und Prozesse (Entwicklung, Wartung, Certification, Configuration Management usw.) gemäß QSA 21-004
  • Projektmanagement Lehrgang (bspw. CAPM)

Sie erfüllen nicht alle Voraussetzungen? Kein Grund zur Sorge! Wir unterstützen Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung und bereiten Sie gut auf Ihre neue Rolle vor.

Bei uns zählt der Mensch! EFW engagiert sich für Vielfalt und eine integrierende Firmenkultur. Deshalb freuen wir uns auf alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.

WIR WOLLEN SIE UNTERSTÜTZEN!

Altersvorsorge- & vermögenswirksame Leistungen
Aus- & Weiterbildung
Betriebsarzt & Gesundheitsmaßnahmen
Familienfreundliches Unternehmen
Firmenhandy & Laptop
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiterevents
Mitarbeiterrabatte
Mobiles Arbeiten
Parkplatz & Elektroladesäulen
Sonderkonditionen für Berufsunfähigkeitsversicherung
Sportangebote & Zuschuss zum Fitnessstudio
Zuschuss zum Deutschland- & Jobticket sowie Jobrad
Zuschuss zur Kantine

INTERESSIERT? DANN STARTEN SIE MIT UNS DURCH!

 HR Kontakt

EFW Recruiter

recruiting@efw.aero